Poșta Română anunță majorarea pachetului salarial cu 250 de lei

În cadrul acordului, s-au stabilit mai multe puncte cheie care vizează îmbunătățirea condițiilor de muncă pentru angajații companiei. Printre acestea se numără semnarea unui acord salarial, precum și stabilirea unui calendar de creșteri salariale pentru întregul an 2024, inclusiv o majorare a pachetului salarial cu 250 de lei.

Mai mult, discuțiile privind o potențială nouă creștere salarială sunt programate să se reia în noiembrie 2024. Compania a anunțat și angajarea pe termen determinat a până la 500 de înlocuitori, pentru a suplini personalul operațional și posturile unice din zona rurală, reprezentând o investiție suplimentară de 2 milioane de lei din bugetul companiei.

În plus, angajații se pot aștepta la o creștere a bonusurilor pentru încasarea facturilor utilităților, de la 50 de bani la 1 leu. Un calendar pentru acordarea de noi uniforme a fost, de asemenea, stabilit, începând cu luna martie pentru primul kit și continuând cu mai multe echipamente până la sfârșitul anului.

Pe lângă îmbunătățirile salariale și de condiții de muncă, Poșta Română se angajează într-un proces de eficientizare a procedurilor poștale, modernizând instrucțiunile învechite datând din 1965 și derulând un program de renormare a activităților poștale.

Negocierile dintre Poșta Română și SNPC au fost marcate de colaborare și dialog constructiv, reflectând dorința de a ajunge la un acord care să satisfacă atât nevoile angajaților, cât și cele operaționale ale companiei.