MMSS: investiție de 183 milioane de euro pentru servicii moderne și accesibile de ocupare

„Este primul proiect din România al unei instituții publice care beneficiază de finanțare în baza principiului „Financing Not Linked to Costs (FNLC)”, mecanism ce presupune că rambursarea cheltuielilor se va realiza odată cu atingerea rezultatelor propuse prin proiect”, potrivit comunicatului.

Proiectul include:

- formarea profesională a 1.840 de angajați SPO, noi sau existenți;

- identificarea și sprijinirea a 275.000 de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă;

- sprijinirea a 21.750 de angajatori prin servicii personalizate;

- elaborarea Strategiei SPO și a unui Plan de implementare modern, adaptat la realitățile pieței muncii;

- modernizarea spațiilor SPO pentru întâlniri cu publicul, partenerii și mass-media;

- campanie națională de informare.

„Prin acest proiect, ne propunem să reconstruim din temelii Serviciul Public de Ocupare, atât în privința calității serviciilor oferite cetățenilor și angajatorilor, cât și în privința resursei umane, infrastructurii și vizibilității. Ne dorim o instituție modernă, profesionistă, orientată spre nevoile reale ale pieței muncii”, a declarat Simona Bucura-Oprescu.